ವೇತನ ಆಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವು ನಿರ್ಣಾಯಕ ಪಾತ್ರ ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಪರಿಷ್ಕೃತ ವೇತನ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯ ಗುಣಕವಾಗಿದೆ. ಇದು ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿ ಶ್ರೇಣಿಗಳು ಮತ್ತು ವೇತನ ಬ್ಯಾಂಡ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ಥಿರವಾದ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ.ಭಾರತಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಹಾನಿ ಮಾಡಲ್ಲ ಅಮೆರಿಕದ ಸುಂಕಗಳು: ಪಾಕ್ ನೊಂದಿಗೆ ಉದ್ವಿಗ್ನತೆಯಿಂದ ದೇಶದ ಆರ್ಥಿಕತೆ ಮೇಲೆ ಬೀರೋ ಪರಿಣಾಮವೇನು..?
ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶದ ಪರಿಣಾಮಗಳು ಹೆಚ್ಚಳದ ಮೇಲೆ ಹೇಗೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತವೆ..
ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವು ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು, ಮೊದಲಿಗೆ 7ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗವನ್ನು ನೋಡಬೇಕು. ಇದರಲ್ಲಿ 2.57 ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವಿತ್ತು. ಅಂದರೆ ಕನಿಷ್ಠ ಮೂಲ ವೇತನ 7,000 ರೂ. ಇದ್ದದ್ದು ರೂ. 18,000 ಕ್ಕೆ ಅರ್ಥಾತ್ 2.57 ಪಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಿತ್ತು. ಹಾಗೆ, ಪಿಂಚಣಿಗಳು ಸಹ ರೂ. 3,500 ರಿಂದ ರೂ. 9,000 ಕ್ಕೆ ಪ್ರಮುಖ ಪರಿಷ್ಕರಣೆಯನ್ನು ಕಂಡವು. ಇನ್ನು, 8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದಲ್ಲಿ ಸಂಬಳ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಂಡಳಿ ಜಂಟಿ ಸಲಹಾ ಯಂತ್ರೋಪಕರಣಗಳ (NC JCM) ಸಿಬ್ಬಂದಿ ವಿಭಾಗವು 2.57 ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ಕೇಳಿದೆ ಎಂದು ಹಲವು ವರದಿಗಳು ಹೇಳುತ್ತಿದೆ.
ITR Filing without Form 16: ಫಾರ್ಮ್ 16 ಇಲ್ಲದೆ ಐಟಿಆರ್ ಸಲ್ಲಿಸುವುದು ಹೇಗೆ..? ವಿವರ ಇಲ್ಲಿದೆ..
ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಸಂಬಳ ಹೆಚ್ಚಳ ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕೋದು ಹೇಗೆ..
8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಸಂಭಾವ್ಯ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಅಂದಾಜು ಮಾಡಲು, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ:
- ಪ್ರಸ್ತುತ ಮೂಲ ವೇತನ: ರೂ 40,000/ತಿಂಗಳು
- ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶ (8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗ): 2.5 (ಊಹಾತ್ಮಕ)
- ಪರಿಷ್ಕೃತ ಮೂಲ ವೇತನ: ರೂ 40,000 × 2.5 = ರೂ 1,00,000/ತಿಂಗಳು
ಮೊದಲೇ, ತಿಳಿಸಿದಂತೆ ಇದು ಊಹಾತ್ಮಕ ಆಗಿದ್ದು, 8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗವು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ತನ್ನ ಶಿಫಾರಸುಗಳನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದ ನಂತರ ನಿಜವಾದ ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದಿಂದ ಏನನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು..
ನೌಕರರ ಸಂಘಗಳು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದ ಬೇಡಿಕೆಗಳನ್ನು ಸರ್ಕಾರ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಸ್ವೀಕರಿಸದಿರಬಹುದು ಎಂದು ತಜ್ಞರು ಅಂದಾಜಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮಾಜಿ ಹಣಕಾಸು ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಸುಭಾಷ್ ಚಂದ್ರ ಗಾರ್ಗ್ ಅವರನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿ ಫೈನಾನ್ಷಿಯಲ್ ಎಕ್ಸ್‌ಪ್ರೆಸ್ ವರದಿಯು ಹೆಚ್ಚು ಸಾಧಾರಣ ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ಸೂಚಿಸಿದೆ, ಬಹುಶಃ ಸುಮಾರು 1.92.ಆದರೂ, ಒಂದು ವೇಳೆ ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಊಹಿಸಲಾದ 2.5 ಗೆ ಹತ್ತಿರದಲ್ಲಿ ಫಿಟ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿದರೆ, ಅದರಿಂದ ಸಂಬಳ ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಎರಡರಲ್ಲೂ ಗಣನೀಯ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಅನುಮೋದಿತ ಗುಣಕ ಮತ್ತು ದರ್ಜೆಯ ವೇತನವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಪ್ರಸ್ತುತ 40,000 ರೂ. ಮೂಲ ವೇತನವು 1,00,000 ರೂ.ಗೆ ಏರಿಕೆಯಾಗಬಹುದು.
ಕಾಮೆಂಟ್‌ಗಳಿಲ್ಲ:
ಕಾಮೆಂಟ್‌ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ